Dotační projekty
Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost
Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/94.00442
Dne 28. 2. 2015 jsme ukončili realizaci našeho projektu. V jeho průběhu se nám podařilo splnit všechny projektem předpokládané dílčí cíle a záměry, tj.: proškolení zaměstnanců, podpora zaměstnatelnosti pracovníků 50+, vytvoření podmínek udržitelnosti systému vzdělávání i pro období po ukončení projektu, podpořit, vybudovat a udržet systém nástupnictví a v neposlední řadě obnovit tradiční řemeslnou výrobu a komplexně tak nastavit pevný základ a podpořit systém knowledge managementu ve společnosti. Dále se jednalo o posílení genderové problematiky v praxi společnosti příjemce, posílení kvalifikační úrovně a kompetencí klíčových i řadových zaměstnanců společnosti a zapojení osob do sdílení zkušeností pro podporu mladých či nově nastoupivších zaměstnanců a předávání dobré praxe a svých pracovních zkušeností - rozvoji pracovníků věkové kategorie 50+ a mentoringu.
Po vyhodnocení celého průběhu a výsledků lze konstatovat, že došlo k naplnění hlavního cíle tj. zvýšení adaptability, odborných znalostí a dovedností zaměstnanců společnosti a tím i konkurenceschopnosti společnosti příjemce PACOVSKÉ STROJÍRNY a.s. Byl zajištěn pevný základ stabilní a významné pozice na tuzemském i zahraničním trhu v oblasti strojírenské výroby.
Projektem bylo podpořeno 138 osob, které se účastnily projektových aktivit. Počet úspěšných absolventů kurzů celkem dosáhl hodnoty 254. Oba tyto indikátory byly fakticky překročeny zejména díky podpoře vedení, motivaci a vstřícnosti ze strany RT a maximálnímu zapojení ze strany samotné CS. Byl vytvořen 1 produkt, který byl vložen do Databáze produktů ESFCR. Podpořenou organizací byla organizace příjemce společnost PACOVSKÉ STROJÍRNY a.s.
Všechny plánované monitorovací ukazatele byly beze zbytku splněny.
Projekt č. CZ.1.04/1.1.02/94.00442 „NÁVRATY KE STROJÍRENSKÝM TRADICÍM“ je financován z Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
7. rámcový program pro výzkum a technologický rozvoj
PACOVSKÉ STROJÍRNY se účastní Evropského projektu v rámci Sedmého rámcového programu. Cílem projektu je vývoj (adaptace) nových fyzikálních čidel a jejich implementace při sledování a řízení procesů v potravinářství. PACOVSKÉ STROJÍRNY jsou jedním z členů týmu tvořeného evropskými organizacemi, které se věnují problematice pivovarnictví.
Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost
V rámci projektu č. 4.1 IN04/2095 (Inovativní výroba kuželových den) PACOVSKÉ STROJÍRNY získaly dotaci z Operačního programu Podnikání a inovace.
Prostředky získáné prostřednictvím dotačního titulu přispěly k financování:
- nového laserového pálícího stroje
- stavebních úprav souvisejících s instalací laserového pálícího stroje
- dvou licencí software pro tvorbu výkresové dokumentace (Solid Edge 3D)
Úspory energie
Úspory energie v areálu společnosti PACOVSKÉ STROJÍRNY, a.s.
Od realizace tohoto projektu bylo na základě rozhodnutí společnosti odstoupeno. Prostředky z veřejných zdrojů na realizace tohoto projektu nebyly čerpány.
Operační program Zaměstnanost
Registrační číslo: CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0004362
Od realizace tohoto projektu bylo na základě rozhodnutí společnosti odstoupeno. Prostředky z veřejných zdrojů na realizace tohoto projektu nebyly čerpány.
